无论从前还是现在,人们常常会讨论在工作中遇到的不同压力,以及不堪压力出现不同程度职业病及意外事件的消息。那么,究竟什么是工作压力?
工作压力是什么?工作压力也称工作应激、职业应激、职业紧张、工作紧张,就是由工作或与工作直接有关的因素所造成的应激。例如,工作负担过重、变换生产岗位、时间压力、工作责任过大、工作时间不规律、倒班、工作速度不良等。如,我曾经呆过二年半的科室,每天工作,都是处于工作过重,那时心理、身体都是处于紧张状态,人时时刻刻都是绷紧着神经的,当时工作涉及面广,业务审批,环保,兼顾各种各样的检查,会议,培训,疫情期间各类会议的筹备工作以及文件转发、报道、统计、报数,据不完全统计,我处理过的文件高达11401份,创建的文件及报道367份。表明,这些因素是我日常生活中最主要的应激,也就是产生的职业紧张、工作紧张,压力就变大,心理压力变大后身体就出现了不同程度的腰部疼痛,手脚腿部麻木疼痛,甚至伴随臀部胯部胀痛的毛病,到医院一查手部有腱鞘炎;颈部出现颈椎病;腰部腰椎间盘突出。所以说,工作压力一是影响我们工作二是影响身体健康。压力属于心理感受,表现为心理、情绪和行为改变,如压抑、焦虑紧张、恐惧、不同程度的失落感,有些人甚至表现出明显的愤怒、敌意、对抗情绪,更有甚者出现暴怒情绪、冲动攻击他人和破坏物品行为。
适度的工作压力能使人挑战自我,挖掘本身潜力,但不良的压力,工作压力会引起焦虑、沮丧、发怒等后果,造成各种生理方面的疾病,如心血管疾病、头痛,或造成工作事故等,造成不必要的损失。
那么,我们又该如何面对它、甚至战胜它呢?
每个人在工作中都体会到,谁都或多或少遭遇到来自其他人或领导的压力,为什么有的人“泰山崩于前而色不变”,有的人却是脆弱得不堪轻轻一击呢?这就要从个人的抗压能力说,也就说面对它、战胜它的能力。
当我们在工作中遇到问题时,反应是根据自己的需求、能力、经验对问题进行了解、评估,从以下两方面可以看出工作的压力程度:一是对事件处理压力的客观严重程度、持续时间;二是面对工作压力时自己的生活价值观和当时的心理健康状态等。如果个人认为自己能够妥善应付,一般不会产生过大的压力感;如果我们自己觉得此工作难以应付的对付,就会出现压力感受。
如何战胜它?出现压力或当压力难以避免或无法承受时,适度的心理、行为宣泄与放松是必要的,如在工作间歇采用静坐和腹式呼吸松弛身心、用意念暗示自己压力减轻了,或者运动,在无人处喊叫,也可以起到暂时的放松作用。我的方法是:
一是静坐+瑜珈。每天夜里用5-10分钟安静地坐一坐,然后做二十分钟的瑜珈,尽情地放松自己,告诉自己对于无法掌握的将来不要想太多,只要把握现在,做好现在的工作
就好。
二是压力太大时听一下音乐。当你接受一项重大任务,无法着手时,听听你喜欢的音乐,也有可能会想到崭新的工作思路。
三是娱乐+煅炼。周未暂时将压力抛开,让自己安静的休息一下,到郊外爬山、散步、呼吸新鲜空气;每天进行雷打动的1000米游泳♀️
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请通知我们,一经查实,本站将立刻删除。